Flexible Arbeitszeiten

Was ist für dich wichtig? Willst du in einer Saison möglichst viel Geld verdienen? Dann kannst du 6 Tage die Woche arbeiten. Deine Überstunden werden mit Zuschlag bezahlt.

Arbeitest du ganz normal 40 Wochenstunden, können wir dir eine 4- oder 5-Tagewoche anbieten. Zwischendurch nach Hause fahren? Kein Problem! 3 bis 4 Tage am Stück frei, geht sich aus.

Ist dir die Freizeit wichtiger oder betreust du deine Kinder, dann ist jede Art von Teilzeit möglich. Hast du privat Termine, berücksichtigen wir diese wenn irgend möglich in unserem Dienstplan.

Natürlich sind unsere Gäste vor allem in der Ferienhotellerie auch am Wochenende da. Unseren Mitarbeiter*innen ist ein freies Wochenende pro Monat garantiert.

Genaue elektronische Zeitabrechnung ist bei uns natürlich eine Selbstverständlichkeit. Wir sind offen für Altersteilzeitmodelle und (Teilzeit-) Bildungskarenz. Für langjährige Dienstnehmer*innen in Führungspositionen bieten wir die Möglichkeit für Sabbaticals an.